Zo doe jij dat:

• Je kiest zelf je diensten in de sectoren en op de locaties die bij jou passen en stemt je planning af op je privéleven.
• Je verleent persoonsgerichte zorg en ondersteuning die aansluit bij de wensen, gewoonten en mogelijkheden van iedere cliënt.
• Je werkt volgens het zorgplan of ondersteuningsplan en rapporteert nauwkeurig, zodat collega’s na jou verder kunnen met een compleet beeld.
• Je stimuleert eigen regie en zelfredzaamheid door cliënten zoveel mogelijk zelf te laten doen en waar nodig bij te springen.
• Je signaleert veranderingen in gezondheid, gedrag of welzijn op tijd en bespreekt deze met het team of de verantwoordelijke zorgprofessional.
• Je schakelt snel tussen werkomgevingen, leert de werkwijze van een afdeling kennen en draait daar vanaf de eerste dienst soepel in mee.
• Je houdt contact met je vaste aanspreekpunt bij Zo Zorg over je ervaringen, je wensen en de richting waarin jij je wilt ontwikkelen.

Zo ben jij:

• Je beschikt over een afgeronde, relevante zorgopleiding op minimaal MBO niveau 2, passend bij de functie, bijvoorbeeld als helpende zorg en welzijn, Verzorgende IG (VIG, niveau 3) of MBO-verpleegkundige (niveau 4).
• Je hebt ervaring in de zorg, werkt nu als zzp’er of hebt dat gedaan, en bent gewend om zelfstandig te werken en zelf verantwoordelijkheid te nemen.
• Je wilt je flexibiliteit houden, maar bent klaar met de administratie, de risico’s en de onzekerheid van het ondernemerschap.
• Je bent flexibel, betrokken en voelt je snel thuis in uiteenlopende zorgomgevingen, van verpleeghuis tot wijk.
• Je hebt oog voor kwaliteit en ziet altijd de mens achter de zorgvraag.
• Je communiceert helder, rapporteert zorgvuldig en vindt het prettig om steeds nieuwe collega’s en cliënten te leren kennen.

Wat je houdt van het zzp’en:

• Regie over je rooster: jij beslist welke diensten je pakt en wanneer je vrij bent.
• Afwisseling in werkvelden: GGZ, gehandicaptenzorg, thuiszorg, ouderenzorg en ambulante zorg.
• Werken dicht bij huis, op diverse locaties in Limburg.

Waar je vanaf bent:

• Geen accountant, geen btw- of inkomstenbelastingaangifte voor je onderneming en geen post meer van de Belastingdienst over je bedrijf.
• Geen dure arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV): bij ziekte word je doorbetaald, zoals bij elke werknemer.
• Geen facturen sturen, geen achter betalingen aan jagen en geen eigen administratie.
• Geen zorgen meer over schijnzelfstandigheid of de Wet DBA: je bent gewoon in loondienst, met arbeidsvoorwaarden volgens de cao.
• Geen inkomensgaten meer: vaste contracturen, vakantiegeld en pensioenopbouw zijn standaard.